中国发展网报道华飞餐饮加盟总部文章“浅谈重庆小面加盟店如何让社群保持持久的活跃”，文章原文如下：社群这个东西很多人在做，因为大家认为即使没有好的产品，没有好的运营，只要有社群在，依然可以到达很多目的，比如转化、变现。社群的功能被夸大了，但并不是所有的重庆小面加盟店或产品都适合做社群。相对于一些已经走向成熟和进入平稳发展期的重庆小面加盟店，一些新的重庆小面加盟店做社群效果会更加明显。而对于成熟重庆小面加盟店，社群最多也就是锦上添花的作用。而做社群，除了内容之外，如何打造长期活跃的社群，下面由华飞餐饮加盟总部小编教你重庆小面加盟店如何打造长期活跃的社群，希望能有效的帮助到大家！

第一、保持社群活跃度。

一个活跃的，有生命力的社群需要时间和人力维持。并不是任何一个员工抽空看两眼，就可以保持社群活跃的。而重庆小面加盟店的社群管理员也不能像闷葫芦一样，一天也不说几句。社群里的话题可以是任何东西，关于自己的所见所闻，或者心得分享，甚至是有趣的小段子，娱乐八卦。重点不是社群里在说什么，而是社群不时有人在说话，而管理员就负责带动气氛，鼓励发言。当群成员们熟悉之后，自然会互相打招呼，管理员这时退居后台负责维护社群秩序就可以了。

第二、根据属性给成员分类。

就算是同一兴趣组的成员，彼此之间还是有不同的侧重。比如说减肥。周围有几个朋友都加入了减肥群。但是他们的诉求却是不一样的。瘦子朋友主要是为了练肌肉；微胖的那位只要是想锻炼身体；而稍微比较胖点的那位是真的想减肉，并且需要人一起监督；还有一个纯粹是陪朋友，在哪无所谓，但要和朋友在一起。而作为管理员，像这些不同诉求的成员，就要分到不同的群组里，针对不同的诉求定制不同的运动计划。

第三、无缝对接，使新成员快速融入。

朋友曾加入过几个社群，前几天写文案时，她正好在旁边。看到社群就想起来他加入的几个兴趣群。群大部分是插科打诨的，朋友进去就是群里的比较及时更新的电视，电影资源。虽然是同一类型的，但是她所见的这几个群却相差甚远。有几个群非常活跃，也有几个群半天没人说话。就以活跃的几个群来看，群之间也差别。朋友最喜欢的只有一个群，为什么呢？她说群里很和谐，很温暖。不会冷落任何一个人，不管是新人还是老司机，互相搭话。而她刚进群的时候，马上就有人表示欢迎，然后各个不同部门的负责人来自我介绍，解释不同部门之间的职能和任务。这之后，群主又私信朋友，告诉她，在社群里取用资源应该询问谁，有问题应该咨询谁，一条条，十分清晰。朋友很快就在社群里活跃起来，玩得十分开心。但也有一些社群，进去之后欢迎，改马甲之类仪式很全，但是一阵撒花之后，老人们互相聊开，新人只有默默窥屏，因为插不上话。而这样的结果，就是朋友退群离开。朋友只是一个人，但是她遇到的却是很多社群正在范的错误。通过仪式性（撒花欢迎、改马甲）增强社群归属感很重要，但是合理介绍引导，让成员快速融入更加不容忽视。

总结：重庆小面加盟店的社群运营不仅仅要靠大方针推动，也要依赖这些重点细节，增加与成员之间的联系，使成员的进群体验更好。进群是一瞬间的事，而用户决定留下来与否，往往就看进群之后，他的体验是否良好。进群体验越好，他留下来的几率就越大，对群的认同性就会越高。

以上就是中国发展网对餐饮加盟总部旗下重庆小面项目的报道，该报道讲明了重庆小面加盟店如何让社群保持持久的活跃，如果你正想通过餐饮项目进行创业，那么欢迎联系华飞餐饮加盟技术培训总部，联系方式如下：

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